NC opina que la lucha contra la desigualdad salarial y laboral debe centrarse en el sector privado
La parlamentaria de Nueva Canarias (NC), Carmen Hernández, en el debate plenario de la proposición no de ley sobre la brecha salarial entre hombres y mujeres del PP enmendada por insuficiente por los grupos del pacto de progreso, ha defendido que
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La Laguna, primer municipio de Tenerife en sumarse a la campaña contra la brecha salarial
El Ayuntamiento de La Laguna es la primera institución municipal de Tenerife que se suma a la campaña de concienciación internacional Equal Pay Day, que lidera en la isla la Asociación de Mujeres Empresarias y Profesiona
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Los salarios de España decrecen mientras suben en el resto del mundo
El último informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) indica que el año p
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La brecha salarial entre hombres y mujeres alcanza el 20% en España
La brecha salarial entre hombres y mujeres alcanza en España hasta el 20 por ciento, afirmó hoy la vicepresidenta de la Fundación CajaCanarias, Margarita Ramos, durante el Simposio Iberoamericano de la Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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La brecha salarial entre hombres y mujeres alcanza el 20% en España
La brecha salarial entre hombres y mujeres alcanza en España hasta el 20 por ciento, afirmó hoy la vicepresidenta de la Fundación CajaCanarias, Margarita Ramos, durante el Simposio Iberoamericano de la Organización Internacional del Trabajo (OIT)
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Las mujeres cobran un 13,9% menos que los hombres en Canarias
Las trabajadoras cobran de promedio en Canarias 2.928 euros al año menos que los trabajadores varones, con lo que la brecha salarial en las islas se sitúa en el 13,9 por ciento, la más baja de toda España
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La brecha entre los salarios de Canarias y los europeos crece hasta el 29%
La brecha entre el salario medio que se paga en Canarias y el que se abona en la Unión Europea ha crecido en el último año un punto y medio, hasta situarse en un 29 % (580 euros brutos al mes), según un estudio difundido hoy por la multinacional d
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Solo el 9% de las trabajadoras españolas ocupa un cargo directivo
Actualmente, en España, solo el 9% de las mujeres que trabajan admiten ocupar un cargo directivo en su empresa.
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Edad&Vida advierte de que la brecha de género salarial pone en peligro la subsistencia económica de las pensionistas
Si la brecha de género en los sueldos en España es del 15%, según las estadísticas de Eurostat, la distancia que separa a hombres y mujeres en sus ingresos por jubilación llega hasta el 35%.
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